kan dit zomaar?

3 reacties

Geachte, mijn zoon heeft een conflict met de werkgever. Hij werkte op zaterdag bij een bandenzaak, in de week gaat hij naar school. Nu had hij, naar zeggen van zijn baas een band kapot gedraaid, en moet hij voor de kosten opdraaien. Zijn maandloon was €178,95 en de kosten van de band €161,94. Dit bedrag is gelijk van zijn loon ingehouden. Hij heeft in die maand 30uur gewerkt en dus €0,56 per uur verdient. Kan dit zomaar en wat kan ik hier aan doen. We hebben telefonisch kontakt gehad met zijn baas, mijn zoon is langs geweest voor een gesprek met hem waarop verteld werd dat hij €80,-- terug zou krijgen. wij hebben zijn laatste salaris (1mnd na gesprek) afgewacht en die €80,-- waren er niet bij. Na enig juridisch advies via internet, hebben we een aangetekende brief gestuurd dat we het niet eens zijn met de gang van zaken. En dus heel zijn salaris willen. Een week nadien hebben we niks ontvangen. Het advies van internet was rechtsbijstand, die hij niet heeft of een advocaat die hij niet kan betalen. Dat het bedrag wat hij terug wil voor ons misschien niet zo groot is, is toch zo'n 90% van zijn maandloon. Wat kan hier aan gedaan worden? m vr gr

woensdag 8 juni 2011