Bekroond door redactie: 10.000 punten behaald in een periode van 2012-2016
BE
bellenbellen
Aantal ontvangen sterren: 1
Bekijk details

UWV en het beeldscherm werk

1 reactie

Bij het UWV Klanten Contact Centrum hanteren ze een beeldscherm onderbreking van 2 uur en een kwartier. Terwijl in het Arbobesluit artikel 5.10 staat dat dit ten hoogste 2 uur mag zijn. Nu is de arbeidsinspectie langs geweest en die geeft aan dat 2 uren en een kwartier ook juist hun beleid is om toe te passen. Vreemd vind ik dat omdat arbeidsinspectie wel een beleid mag hebben maar die niet tegen de wet in mag gaan. Deze zaken heb ik besproken met mijn vertrouwenspersoon welke een geheimhoudingsplicht heeft. Echter zij heeft toch enkele zaken door laten schemeren. Terwijl zo iemand een geheimhoudingsplicht heeft. Ook zou de arbeid welke wij verrichten geen beeldschermwerk zijn. Terwijl we wel de gehele dag achter een beeldscherm zitten. De arbeidsinspectie gaf daar op als antwoord: Dan moet je bij de Arbo van het UWV zijn die deze beoordelingen doet. Hoe zit dit nu precies? Arbobesluit: Artikel 5.10 Dagindeling van de arbeid De arbeid aan een beeldscherm is zodanig georganiseerd dat deze arbeid telkens na ten hoogste twee achtereenvolgende uren wordt afgewisseld door andersoortige arbeid of door een rusttijd, zodanig dat de belasting van het verrichten van de arbeid aan een beeldscherm wordt verlicht.

zaterdag 29 mei 2010